慈溪市交大昂立智立方培训学校

企业性质:外商独资企业 所属行业:专业服务/教育/培训-教育/培训 公司规模:50-200

教学副校长(双休/五险一金)

职位要求

工作性质:全职 工作地点:宁波市-余姚市 发布日期:2018-07-17
工作经验:不限 学历要求:不限 职位月薪:面议
所属行业:教育/培训-院校教务管理人员 招聘人数:1 性别要求:不限

任职要求

教学主管岗位要求:
1) 全日制本科或以上学历,师范类院校或教育专业毕业者、有教师资格证及教师中级以上职称者优先;
2) 具有较强的责任心、沟通协调能力及应变能力;
3) 两年以上课外培训机构教学管理工作经验或者中学教务管理经验,有教师资源者优先考虑;
4) 热爱教育事业,有奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间(包括周末)。
5) 熟练使用Office办公软件。

岗位要求

教学主管岗位总述:
负责校区教学队伍的建设和维护,保障校区教学任务的顺利完成,是校区教学质量的直接负责人,对校区教学效果负责.日常工作包括教师的选聘,培养,管理,教研教学活动的组织、以及同其它部门之间的协调等工作。行政汇报对象是中心校长,业务汇报对象是教研院院长。

教学主管岗位职责:
1、教师选拔和入校培训
负责本校专兼职教师资源的建设和维护工作,其中以教研院师资的招聘为主,校区自身开发为辅
在教研院培训部的统一安排下,每月一次,全天到教研院进行教师选拔工作,参加教师师训汇报,按流程完成教师到校区的选拔和分配。
负责新教师到校区的入校流程,安排到备课组,确认带教老师,帮助熟悉工作环境,了解校区工作要求。
2、中心教学质量的监控和教学活动的展开
1)参加备课组组织的公开课和教研活动,对新教师的首课严格把关,帮助做好学习方案,教学质量及时反馈并完善;
2)负责中心各备课组内部的教学教研分享,集体备课,资料分享;
3)负责本中心教材教辅教案等资料中心的建立、管理和日常结算工作;
4)定期与备课组长召开会议,部署校区教学工作;
5)做好教师维护和稳定工作, 负责本校区教师的管理和交流,提高校区教师团队的凝聚力和战斗力。
3、部门协调工作
1)与教务、教育顾问一起协调好教师的排课包括陪读,科学合理高效做好所有首课前学生调查和首课后学生反馈;
2)在教务和备课组长的协助下负责本校区教学业绩的统计、分析和评价工作;
3)配合校区市场组织好校区的讲座,安排好教师、检查好内容;
4)适当地与教育顾问和班主任交流教学和专业,从专业上指导班主任做好教学反馈。
4、配合教研院工作
1)完成教研院的工作到校区的部署;
2)配合教研院的新师培训工作;
3)配合教研院开展教研日,教学资源库建设等教研活动;
4)监督备课组长参与教研院的学科教研活动,并在校区进行传达。
5、协助中心校长保证各项指标达到合格要求
1)学员课时消耗
2)MINI班饱和度
3)学员维护

联系方式

联 系 人:王老师

手    机:15268432909

邮    箱:wangli2onlyedu.com

邮    编:315300

地    址:慈溪市三北大街17号泰安大厦九楼(波斯曼酒店对面)


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