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市委办公室、市委政研室公开选调工作人员公告

2019-09-17 15:35:04 来源:慈溪人才网 点击数:2844

市委办公室、市委政研室公开选调工作人员公告

 

因工作需要,市委办公室、市委政研室决定公开选调工作人员2名,主要从事综合文字或综合协调岗位工作。现将有关事项公告如下:

一、选调原则和办法

坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一面试笔试和择优聘用的办法,面向全市范围内公开选调公务员和参公单位工作人员。

二、选调对象

本市机关单位公务员和参照公务员法管理单位在编工作人员。

三、选调条件

   (一)思想政治素质好,品行端正,具有较强组织观念和工作责任心;工作认真细致,综合协调和综合文字能力好,能吃苦耐劳,能承担加班加点任务;历年考核称职及以上等次。

   (二)全日制普通高校本科及以上学历,专业不限。

   (三)1985年9月17日以后出生,身体健康。

   (四)符合《关于转发〈宁波市公务员转任规定(试行)〉的通知》(慈委组〔2015〕23号)规定的流动条件。

四、选调程序

   (一)报名

符合公开选调条件的人员,填写《市委办公室、市委政研室公开选调工作人员报名表》(见附件),于9月27日前,通过市党政信息网邮箱发送市委办公室秘书科报名。

   (二)资格预审

根据报名情况,对报名人员进行资格预审。

   (三)面试和笔试

对通过资格预审人员进行面试,面试主要测试语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答问题准确度和气质仪表等,面试合格分为60分。在面试合格人员中,根据成绩从高到低按选调计划的5倍确定笔试对象(不足比例的按实际人数,并列的则全部入围),笔试主要测试综合写作能力。面试笔试时间和地点另行通知。

   (四)考察

按照面试成绩占50%和笔试成绩占50%合成总成绩,根据总成绩从高到低的次序,按照选调计划确定考察对象并进行考察。考察主要了解思想政治素质、工作表现、身体状况等情况。

   (五)公示和选调

考察后,经集体讨论决定拟选调对象,并进行公示,公示期为5个工作日。符合条件的按规定办理相关手续。

   (六)其他事项

若经考察符合条件的人选不足计划数或无合适人选,可核减公开选调计划数或取消本次公开选调计划。

联系人:罗琦;联系电话:89281208、13567800618(手机短号530618)

附件:市委办公室、市委政研室公开选调工作人员报名表

 

中共慈溪市委办公室

中共慈溪市委政策研究室

2019917


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