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宁波探谱汽车科技有限公司招聘启事

公司简介：

我们是一支专业的团队。我们的成员大多数拥有十年以上的世界一流的科技研发中心的汽车电子产品开发背景，来自世界领先的汽车零部件公司的一线骨干，团队拥有中组部国家“千人计划“专家2人，教授级高级工程师3人，50%以上骨干人员拥有海外工作经历。

宁波探谱汽车科技有限公司研究方向覆盖了智能座舱与汽车辅助驾驶融合的等车辆电子控制系统领域的各个方面，其产品包括智能座舱域控制器（融合ADAS，疲劳驾驶，360环视），毫米波雷达，视觉雷达等产品开发，集成，制造与销售。工厂在宁波慈溪市逍林镇逍新路188号1-3楼，拥有3000平米厂房，由电子车间，机械五金车间，总成组装车间，重型试验室组成。

联系电话:13601791062/17740822115,微信同号

简历投递邮箱：

工作地址：宁波慈溪市逍林镇逍新路188号3楼

招聘岗位

一、岗位名称：生产经理

岗位职责

1.全面负责生产车间的日常事务管理工作;改进完善工厂的工作流程和标准。

2.编制年度、季度、月度生产计划,建立产能分析资料;根据订单做好生产计划的前期工作。

3.制定并跟进生产日程计划,并对生产报表进行分析,配合业务部准确合理的控制库存。

4.执行生产计划,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准;严把产品质量关,确保大货按质按量的完成。

任职要求

1. 30~40岁，大专以上学历，有8年以上电子产品生产厂工作管理经验；

2. 熟悉电子产品加工制造性企业（SMT车间、DIP车间、组装车间）的生产管理、工艺特点、品质及物流部门的管理及运作；

3. 熟悉ISO9001/TS16949质量管理体系、QC七大手法等管理工具；

4. 熟悉生产现场7S管理。有外协工作经验。有先进的制造技术、工厂设备、制造成本估价、工厂规划及物料处理体系和管理信息系统工作经验。

5. 具有良好的沟通、组织、统筹、协调能力以及团队建设能力。

薪资待遇

  10K-15K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍

二、岗位名称：工厂主任

岗位职责：

1、负责车间生产计划，调度，人员，安全，自检等方面管理；

2、负责本车间与他部门的沟通与协调；

3、协助做好体系文件规定的各种操作流程；

4、处理工艺，测试，出货一些列事务；

5、处理日常管理事务，行政，后勤，采购等。

6、完成上级领导交代的其他事务。

招聘要求：

1、男性，30-50岁周岁，中专（高中）及以上学历；

2、熟悉原材料性能、注塑设备、电子、工艺、模具及车间人员管理；

3、管理思路较清晰，为人稳重型；

4、体形正常，表达思路清晰。

5、有工厂管理经验优先考虑。

薪资待遇

7K-15K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍

岗位名称：采购工程师：

岗位职责：

1. 负责公司原物料的采购及委外加工单的下达及跟进，具有熟练的电子料采购经验；

2. 询价，比价，议价等工作，在保证产品质量的前提下降低采购成本；

3. 负责采购订单准确及时的下达、确认、跟踪到货日期等；

4. 配合研发部门打样事宜，开发优质合作厂商，及时了解行业物料市场动态；

5. 月结对帐、跟催发票、申请付款；

6. 上级领导交办的其他事项等。

任职要求：

1.大专或以上学历，有2年以上专业采购经验；

2. 熟悉ERP系统，熟练掌握日常办公软件；

3. 熟悉电子料，有较强的学习意愿和可塑性；

4. 积极向上，品行正直，工作严谨，责任心强，有团队协作意识，可以承受一定的工作压力；

5. 具有电子元器件、PCB加工、SMT工艺以及成本核算、成本控制等工作经验者优先考虑。

薪资待遇

   6K-12K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍

三、岗位名称：SMT线长

岗位职责：

1.大专，电子通信机械自动化相关专业，三年以上经验可放宽条件

2.两年以上电子制造专业，熟GKG/松下贴片机/劲拓回焊炉优先

3.有一定教导能力，逻辑思维强，强势责任管理。

任职要求：

1.依据PMC组织生产，保质保量完成生产任务

2.能带领人员不折扣配合完成设备保养计划

3.品质/成本意识强

薪资待遇：

8K-15K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍

四、岗位名称：产品工程师

岗位职责

1.全日制本科，电子通讯机械自动化相关专业，三年以上电子行业知识；熟练使用CAD/CAM350

2.逻辑思维清晰，EXCEL编辑及函数运用能力强，熟BOM/SOP文件编辑管理

3.通晓电子产品SMT/PTH/组装/测试行业知识及流程，

4.能熟练操作相关电子类产品检测设备，

5.较强的问题分析/解决能力，良好的沟通协调，有一定的抗压能力。

任职要求：

1.与RD PM对接，工程类文件/DFM/DFX管理，熟报价有PM经验优先

2.产品BOM/SOP的制作及文件管理

3.BOM总表料号/描述/对应的datasheet的标准化维护

4.协助RD关于物料供应商的开发及管理

五、岗位名称：波峰焊工艺工程师

岗位职责：

1、参与新品导入，确定新品波峰焊接工艺的设计要求。

2、跟踪新品试制过程，对新品试制情况进行总结和评审，跟踪波峰焊接类问题的改进3、负责波峰焊接效率管理，对设备产能、设备故障率、产渣率进行跟踪、分析和改进4、负责波峰焊接质量管理，对焊接良率、可靠性管控等问题进行跟踪、分析和改进。 5、参与技改，对焊接工艺与设备进行技术评估。

6、研究推广测试新工艺、新方法。

7、负责波峰焊设备的使用、调试、维护、维修管理。

8、负责波峰焊工装的设计、验收与维护管理。

9、负责编制波峰焊岗位的生产指导文件及技术规范。

10.处理和分析波峰焊接过程异常，采取改进和预防措施。

11、指导员工操作，及时解决生产中出现的异常问题。

 任职要求：

1、学历要求：大专及以上学历；

2、专业要求：机械类、电子类专业

3、经验要求：3年以上电子行业电控组件波峰焊接工艺经验，精通西门子、松下等波峰焊设备调试、保养与维修。

4、技能要求：有波峰焊接专案改善项目经验，能带团队，熟悉产品设计与工艺设计方面相关技能和知识。

薪资待遇

7K-12K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍

六、岗位名称：测试工程师

岗位职责

1、检测文件/SOP编写，检测管理

2、依据产品形态需求，评估合理ICT/FBT等治具性价分析，检侧治工具的维护保养推动

3、非标定制/自动化工治具的开发/委外加工等

4、品质异常电子功能分析/改善对策

任职要求

1.大专以上学历，电子通信相关专业，办公软件熟，3年以上电子行业测试现场管理；熟CAD/CAM350

2.熟测试类SOP，会熟练使用各类维修工治具，熟XRAY/BGA REWORK操作优先

3.2年以上电子产品测试工程开发或应用，会编写ICT/FBT程式优先

4.能依据测试问题从根本分析并提出解决对策

薪资待遇

7K-12K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍

七、岗位名称：质量工程师

岗位职责：

1.主导IQC/IPQC/FQC/OQC日常工作

2.三阶/四阶文件修订/EDCC管理

3.生产制程预防性管理及问题发现及对策实施的监控

4.供应商管理

任职要求：

1大专以上学历，办公软件熟，3年以上电子行业质量管理；会CAD/CAM350优先；

2.熟QC工具/8D报告，有丰富的IQC/IPQC/FQC/OQC现场管理经验，通晓电子产品SMT/PTH/组装/测试行业知识

3.系统文件文字编辑能力强，有ISO内审（外审）经验/了解IATF16949/熟EDCC管理优先，

4.能熟练操作相关电子类产品检测设备，

5.较强的问题分析/解决能力，良好的沟通协调，有强烈的原则性，有一定的抗压能力

薪资待遇

7K-12K，享有年终奖金，带薪年假，工作餐，员工宿舍