人事专员(薪酬绩效方向)
职位要求
工作性质:全职 | 工作地点:慈溪市-杭州湾新区 | 发布日期:2024-04-26 |
工作经验:1-3年 | 学历要求:大专 | 职位月薪:5001-6000 |
所属行业:人力资源-薪资福利专员/助理 | 招聘人数:1 |
任职要求
1、大专及以上学历,会计、管理类专业;
2、2年以 上统计、绩效管理工作经验
2、2年以 上统计、绩效管理工作经验
岗位要求
1、收集相关政策及行业薪酬福利状况的信息,为薪酬决策提供参考,调查分析员工薪酬福利需求,为制定薪酬福利
2、参与公司各一级部门薪酬福利体系、制度及操作流程的制定和完善;
3、责任部门薪酬管理及核算;
4、编制绩效考核方案;
5、对应部门绩效考核并及时跟踪;
6、完成领导交代的其他工作。
制度提供依据;2、参与公司各一级部门薪酬福利体系、制度及操作流程的制定和完善;
3、责任部门薪酬管理及核算;
4、编制绩效考核方案;
5、对应部门绩效考核并及时跟踪;
6、完成领导交代的其他工作。
其它待遇
养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 餐补 单休
联系方式
联 系 人:人力资源部
手 机:(0574)63073316
邮 箱:
邮 编:315336
地 址:杭州湾新区金溪路8号
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