宁波四维尔工业有限责任公司

企业性质:中外合营/合营/合资 所属行业:贸易/消费/制造/营运-贸易/进出口 公司规模:1000人以上

人力资源岗(培训)

职位要求

工作性质:全职 工作地点:慈溪市-杭州湾新区 发布日期:2025-08-07
工作经验:3-5年 学历要求:大专 职位月薪:面议
所属行业:- 招聘人数:1

任职要求

1.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧;
2.熟悉人事工作流程;
3.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、用人机制、保险福利待遇和培训相关政策;
4.接受过人力资源管理、劳动法律法规、TTT培训5C0D2718D30786E12F3285639266408AD57522F292B65248A2629E239465A179E5F690D16C5A5EE3574A339019D0AA38F63FF697B347AEE6C5FBF98936CEFD92157BEDFA4E40F62566119D8CDF24298EE9017ECFAF091284D5508666FE9E452C4E9F5EEBE438A52D654AFFA8756C7AA6等方面的培训。

岗位要求

1.负责职能部门年度培训需求调研及年度培训工作的编制及实施;
2.负责拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,并指导各部门、工厂落实;
3.负责各类体系建设、任职评价标准5C0D2718D30786E12F3285639266408AD57522F292B65248A2629E239465A179E5F690D16C5A5EE3574A339019D0AA38F63FF697B347AEE6C5FBF98936CEFD92157BEDFA4E40F62566119D8CDF24298EE9017ECFAF091284D5508666FE9E452C4E9F5EEBE438A52D654AFFA8756C7AA6
4.负责体系评审应对工作;
5.负责员工培训工作的组织,培训效果验证;
6.负责优化员工岗位素质矩阵及培训档案;
7.负责统筹企业文化建设工作方案策划及实施
8.完成上次领导交办的其他工作。

其它待遇

养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 餐补 双休 

联系方式

联 系 人:人力资源中心

联系电话:150****801   请登录个人账号开放联系方式

邮    箱:

邮    编:315333

地    址:慈溪市匡堰镇329国道旁


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